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全力提交暖心答卷 踔厲推動(dòng)人社事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

甘孜日報    2023年02月27日

州人社局局長(cháng)寧凱

群眾在便民事項“就近辦”窗口辦理納稅申報。本網(wǎng)資料庫圖

◎州人社局 本網(wǎng)記者 李婭妮

2023年是全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神的開(kāi)局之年。中央經(jīng)濟工作會(huì )議強調,要突出做好穩增長(cháng)、穩就業(yè)、穩物價(jià)工作。如何看待新一年的就業(yè)形勢?我州人社部門(mén)將采取哪些舉措來(lái)穩就業(yè)?又將如何堅持開(kāi)局就發(fā)力,系統謀劃實(shí)施中國式現代化甘孜人社場(chǎng)景,全力推動(dòng)就業(yè)創(chuàng )業(yè)、社保擴面、技能提升等各項人社工作提檔升級、位次前移?讓甘孜人民群眾的獲得感、幸福感、安全感全方位增進(jìn)?近日,本報記者專(zhuān)訪(fǎng)了州人力資源和社會(huì )保障局黨組書(shū)記、局長(cháng)寧凱。

寧凱表示,2023年,全州人社系統將以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導,全面貫徹黨的二十大精神和習近平總書(shū)記對四川工作系列重要指示精神,認真落實(shí)省委十二屆二次全會(huì )、州委十二屆四次全會(huì )精神和全國、全省人社工作會(huì )決策部署,踐行以人民為中心的發(fā)展思想,全面做好穩就業(yè)工作,穩妥推進(jìn)社會(huì )保障制度改革,加強人才人事工作,完善工資收入分配制度,構建和諧勞動(dòng)關(guān)系,持續打造“溫暖人社”,馳而不息推進(jìn)全面從嚴治黨,為全面建設團結富裕和諧美麗社會(huì )主義現代化新甘孜貢獻人社力量。

一是大力實(shí)施就業(yè)優(yōu)先行動(dòng),努力實(shí)現更充分更高質(zhì)量就業(yè)。堅持穩中求進(jìn),把穩就業(yè)保就業(yè)作為重大政治責任,以實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰略為引領(lǐng),以高質(zhì)量充分就業(yè)為目標,健全完善就業(yè)公共服務(wù)體系,實(shí)現城鎮新增就業(yè)7000人以上、城鎮登記失業(yè)率4.5%以?xún)龋_保就業(yè)局勢總體穩定。實(shí)現農村勞動(dòng)力轉移就業(yè)1.5萬(wàn)人以上,全力實(shí)施職業(yè)技能提升行動(dòng),全年培訓不少于1萬(wàn)人次。

有序開(kāi)發(fā)公益崗位2.4萬(wàn)個(gè)以上,全面加強“9·5”瀘定地震災區群眾就業(yè)創(chuàng )業(yè)服務(wù)保障。積極落實(shí)穩崗固崗措施,舉辦招聘會(huì )、送崗位下鄉等活動(dòng),為農民工提供就業(yè)崗位信息,不斷提升服務(wù)質(zhì)效。

二是大力實(shí)施社會(huì )保障和分配制度改革行動(dòng),健全多層次社會(huì )保障體系。堅持以制度改革為引領(lǐng),以確保發(fā)放兜住底線(xiàn),以強化監管打牢基礎,扎實(shí)推進(jìn)社會(huì )保障體系建設。堅持深化企事業(yè)單位工資制度改革,規范工資分配秩序,推動(dòng)形成公平合理有序的工資分配格局,增加低收入者收入,不斷壯大中產(chǎn)收入群體,積極促進(jìn)共同富裕。實(shí)施好階段性降低失業(yè)保險和工傷保險費率政策。確保社保待遇按時(shí)足額發(fā)放,筑牢社保基金安全網(wǎng)。

三是大力實(shí)施人才支撐行動(dòng),激發(fā)人才創(chuàng )新發(fā)展活力。堅持黨管人才原則,持續深化人才發(fā)展機制改革,壯大專(zhuān)技人才和技能人才隊伍,為甘孜高質(zhì)量發(fā)展提供堅實(shí)支撐。指導部門(mén)強化人才引進(jìn)、培養、評價(jià)、考核、使用,引入競爭機制,提升人才發(fā)展質(zhì)量。圍繞重點(diǎn)發(fā)展領(lǐng)域,引導專(zhuān)技人才向產(chǎn)業(yè)聚集、向基層流動(dòng)。引導科技人員創(chuàng )新創(chuàng )業(yè),鼓勵支持高校畢業(yè)生到基層工作。落實(shí)好“定向評價(jià)、定向使用”職稱(chēng)制度和縣以下事業(yè)單位管理崗位職員等級晉升。

四是大力實(shí)施和諧勞動(dòng)關(guān)系行動(dòng),確保社會(huì )和諧穩定。堅持共建共治共享,合理把握維護勞動(dòng)者權益和促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的利益平衡,維護社會(huì )和諧穩定。全力維護勞動(dòng)者合法權益,扎實(shí)開(kāi)展“和諧同行”能力提升三年行動(dòng)計劃。鞏固根治欠薪成果,強化勞動(dòng)監察執法,對在建項目開(kāi)展全覆蓋執法檢查,全面落實(shí)保障農民工工資支付核心制度,依法查處違法違規行為。推進(jìn)勞動(dòng)人事?tīng)幾h仲裁組織調解中心和調解仲裁智能化建設。

五是大力實(shí)施“溫暖人社”行動(dòng),提升人社服務(wù)質(zhì)效。堅持以群眾滿(mǎn)意的“溫暖人社”建設為總抓手,推進(jìn)行風(fēng)建設與業(yè)務(wù)工作深度融合;強基礎,推動(dòng)線(xiàn)下服務(wù)“一次辦”;強應用,推動(dòng)線(xiàn)上服務(wù)“一網(wǎng)通”;強服務(wù),推動(dòng)窗口經(jīng)辦“一口清”。持續推動(dòng)人社基本公共服務(wù)均等化、便捷化、普惠化,不斷提升群眾獲得感、滿(mǎn)意度。

同時(shí),在推進(jìn)工作過(guò)程中,全州人社系統將統籌好黨的建設和事業(yè)發(fā)展,統籌好改革創(chuàng )新和風(fēng)險防控,統籌好盡力而為和量力而行,統籌好突出重點(diǎn)和協(xié)調平衡。



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