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牽線搭橋促就業(yè) 爐霍縣就業(yè)幫扶助脫貧

甘孜日報    2018年08月13日

招聘企業(yè)向求職者介紹崗位信息。

本網訊 8月9日,在姐姐的陪伴下,19歲的藏族姑娘白拉從70公里外的宗麥鄉(xiāng)往爐霍縣城趕。早上九點,兩姐妹輾轉近2個小時,來到了縣城的燈光球場,參加該縣首屆就業(yè)扶貧招聘現場會。白拉告訴記者,她的父輩都沒有走出大山,她想通過這次招聘會到廣州番禺旭東阪田電子有限公司去學習電子生產,走出大山、開闊視野,學成回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。像白拉這樣參加招聘會的就業(yè)人員絡繹不絕,擠滿了招聘會現場、招聘者與應聘單位面對面洽談、咨詢職位用工需求,崗位薪酬,填報信息,一派繁忙景象。

據悉,此次就業(yè)扶貧招聘會是爐霍縣首屆,由州人社局、爐霍縣委、縣政府、縣人社局共同主辦的,以“對口支援送崗位,就業(yè)幫扶助脫貧”為主題的首屆大型就業(yè)扶貧招聘會暨“喜波勒雄 就業(yè)行動”公益品牌活動,旨在為有就業(yè)意愿的農村建檔立卡貧困人員、進城務工人員、城鎮(zhèn)失業(yè)人員、大中專畢業(yè)生、牧區(qū)無業(yè)青年、“9+3”畢業(yè)生等就業(yè)困難群體牽好供需紅線,鋪好就業(yè)之路,提供就業(yè)機會。

“爐霍本地、成都、廣州等152家企業(yè)現場招聘,提供機械技術、電子信息、酒店餐飲等3408個崗位。目前,農村勞動力轉移已成為當地農牧民群眾脫貧增收最直接、最有效、最快捷的一條途徑?!笨h人社局負責人謝山表示,通過宣傳引導、協(xié)調服務、整合資源、搭建平臺、旨在促進該縣老百姓穩(wěn)定就業(yè),實現就業(yè)增收,努力實現“一人就業(yè)、全家脫貧”的目標。

“集中舉辦招聘會,給我們求職者提供了更多的選擇機會?!眮碜誀t霍縣下羅鄉(xiāng)23歲的根確志瑪聽說縣城有招聘會,一大早就來到了招聘現場了解招聘信息。在成都餐飲業(yè)上班的她,今年決定回鄉(xiāng)就近找一份餐廳管理工作。

據了解,近年來,該縣以貧困家庭戶戶有就業(yè)為目標,以脫貧攻堅貧困村摘帽為重點,通過就業(yè)技能培訓、現場招聘會等路徑,積極幫助貧困人口和就業(yè)困難人員就業(yè)。截止今年8月,該縣人社局開展職業(yè)技能培訓1682人,城鎮(zhèn)新增就業(yè)1396人,轉移輸出建檔立卡貧困勞動力1304人,實現勞務收入5600余萬元。本次爐霍縣首屆就業(yè)扶貧招聘會,有152戶州內外企業(yè),提供3408個空缺崗位。參加現場招聘的 21家用人單位,提供468個崗位。其中,省內企業(yè)組織了72家企業(yè),提供2007個崗位;廣州市企業(yè)組織了76家企業(yè),提供崗位1364個,爐霍縣4家企業(yè)提供37個空缺崗位;招聘會共吸引1200余人進場咨詢求職,662人現場與企業(yè)洽談,386人進行現場求職登記,達成就業(yè)意向156人,其中建檔立卡貧困人員89人。

同時,該縣人社局以此次招聘會為契機,設立醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、勞動法規(guī)等政策宣傳咨詢服務平臺,招聘會期間累計發(fā)放各類宣傳資料2000余份,接受現場咨詢服務400余人。

胡筱紅 記者 陳斌/文 楊孝康/圖





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