一区二区三区四区视频在线观看,日韩一二区,美日韩一区,国产精品高清一区二区,一二三区免费,一区二区三区高清在线,韩日一区二区

本網(wǎng)訊（局辦）近年來(lái)，我州衛生系統通過(guò)吸收人才、穩定隊伍、強化培養等方式，對口支援精準“傳幫帶”工程。

吸收人才。認真研究貧困地區城鄉醫療衛生對口支援“傳幫帶”工程相關(guān)文件精神，用好用活省對民族地區衛生人才的政策，吸引各種對口支援力量來(lái)州幫扶。加強與成都、廣東省等發(fā)達地區和內地的深度合作，加強高、精、尖人才的培養和引進(jìn)力度，加大重點(diǎn)專(zhuān)科、特色團隊建設。探索鄉招村用，降低部分環(huán)境艱苦的鄉鎮衛生院醫務(wù)人員準入標準，充實(shí)到村衛生室工作。通過(guò)開(kāi)展村醫中專(zhuān)學(xué)歷教育項目、在職人員專(zhuān)科學(xué)歷提升，提升鄉鎮衛生院、村衛生室服務(wù)群眾能力。爭取繼續實(shí)施民族地區定向醫學(xué)生（專(zhuān)科）“3+3”免費培養項目，農村訂單定向醫學(xué)本科生免費培養項目，與州招辦、教育部門(mén)協(xié)同推進(jìn)，訂單定向培養一批公共衛生、醫學(xué)檢驗等緊缺人才。

穩定隊伍。組織開(kāi)展在職人員學(xué)歷提升工程，建立健全人才培養機制，實(shí)施醫、藥、護、技等專(zhuān)業(yè)人員畢業(yè)后教育，穩定和提升現有人才隊伍。強化人才待遇留人機制建設，從提高薪酬待遇、拓展發(fā)展空間、優(yōu)化執業(yè)環(huán)境、提升社會(huì )地位等方面入手，充分調動(dòng)廣大醫療衛生人員的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性，努力做到人才“引得進(jìn)、用得上、留得住”。合理提高基層醫療衛生人員待遇，設立衛生人才發(fā)展基金和優(yōu)秀人才獎勵基金，用待遇留住基層一線(xiàn)人才。

強化培養。大力組織實(shí)施醫療衛生人才增量提質(zhì)工程，依托華西醫院、廣東省第二人民醫院、廣東省深圳市疾控中心和成都、宜賓、瀘州等地對口支援單位的資源優(yōu)勢，通過(guò)“引進(jìn)來(lái)、送出去”的方式，進(jìn)一步提升現有衛生計生人才業(yè)務(wù)能力，切實(shí)做好醫療人才隊伍的培養與儲備。加強院校合作，抓好99名藏醫藥本科人才培養。與西南醫科大學(xué)合作啟動(dòng)3期300名在職醫務(wù)人員學(xué)歷提升工程，舉辦6期332名鄉鎮助產(chǎn)士培訓，推動(dòng)華西醫院每年為我州培養兒科和婦產(chǎn)科醫生各20名，解決衛生人才結構不合理、專(zhuān)業(yè)人才不足的問(wèn)題。