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◎宋偉

“養之貴素，使之貴器”出自明代著(zhù)名改革家和政治家張居正所撰的《論時(shí)政疏》，“才者，材也，養之貴素，使之貴器。養之素則不乏，使之器則得宜”，意指好的人才就如同參天之樹(shù)，在人才培養時(shí)貴在保持其本性，使用時(shí)貴在發(fā)揮其特長(cháng)。這體現了追求“人事相宜”的人才觀(guān)，即讓治國和用人相協(xié)調，讓人才培養與具體工作相符合，才能真正把人“選得準”“用得好”，發(fā)揮不同人才的長(cháng)處，促進(jìn)事業(yè)發(fā)展的成功

育才造士，為國之本。今年出版的第9期《求是》雜志刊發(fā)了習近平總書(shū)記重要文章《加快建設科技強國，實(shí)現高水平科技自立自強》，其中總書(shū)記引用“才者，材也，養之貴素，使之貴器”，號召廣大院士做甘為人梯、獎掖后學(xué)的表率，鼓勵年輕人大膽創(chuàng )新、勇于創(chuàng )新，讓青年才俊像泉水一樣奔涌而出。

在中國古代政治思想史上，不乏對人才觀(guān)的豐富描述。“思皇多士，生此王國。王國克生，維周之楨；濟濟多士，文王以寧”，這是《詩(shī)經(jīng)·大雅·文王》中的話(huà)，說(shuō)的是周文王尊賢禮士，賢才濟濟，所以國勢強盛。《論語(yǔ)·為政》記載了孔子對選賢任能的觀(guān)點(diǎn)，認為“舉直錯諸枉，則民服；舉枉錯諸直，則民不服”，核心意思是只有提拔正直的人才，百姓才會(huì )服氣。對于人才成長(cháng)規律，《管子·權修》中有言，“一年之計，莫如樹(shù)谷；十年之計，莫如樹(shù)木；終身之計，莫如樹(shù)人”，這反映了人才培養需要經(jīng)過(guò)長(cháng)期的過(guò)程。漢代王充在《論衡·累害》中提道，“采玉者破石拔玉，選士者棄惡取善”，指出了選拔人才必須要選擇品行善德的人，而摒棄品性向惡的人。

不僅如此，中國古人很早就提出了人盡其才、才盡其用的理念。老子在《道德經(jīng)》中所言，“善行，無(wú)轍跡；善言，無(wú)瑕謫；善數，不用籌策；善閉，無(wú)關(guān)楗而不可開(kāi)；善結，無(wú)繩約而不可解。是以圣人常善救人，故無(wú)棄人；常善救物，故無(wú)棄物”，這里反映的就是人盡其才、物盡其用的思想。《淮南子·兵略訓》中指出“若乃人盡其才，悉用其力，以少勝眾者，自古及今，未嘗聞也”，這體現了每個(gè)人才充分發(fā)揮天賦才能的重要性。司馬光在《稽古錄·卷十六》提出“凡用人之道，采之欲博，辨之欲精，使之欲適，任之欲專(zhuān)”，意指要量才適用，讓人各得其所、發(fā)揮特長(cháng)。事實(shí)上，這些觀(guān)點(diǎn)都折射出“養之貴素”和“使之貴器”的哲學(xué)意蘊，道出了人才培養和選任的關(guān)鍵所在。

治國之要，首在用人。中國共產(chǎn)黨在中國傳統文化中汲取了人才“貴素”“貴器”的政治智慧，自中國共產(chǎn)黨成立以來(lái)就十分重視選賢任能，這也成為我們黨能夠在各個(gè)歷史時(shí)期取得勝利的重要原因之一。毛澤東在新民主主義革命時(shí)期就曾提出“在中國人民的偉大的斗爭中，已經(jīng)涌出并正在繼續涌出很多的積極分子，我們的責任，就在于組織他們，培養他們，愛(ài)護他們，并善于使用他們。政治路線(xiàn)確定之后，干部就是決定的因素”，這充分反映了“為政之要，惟在得人”的干部選用理念。縱觀(guān)黨的百年發(fā)展歷程，始終堅持干部隊伍建設作為黨的一項重大工程來(lái)抓，使黨的政治路線(xiàn)、思想路線(xiàn)和組織路線(xiàn)得到了有效的貫徹執行，選賢任能成為黨的優(yōu)良傳統和顯著(zhù)優(yōu)勢。

“求木之長(cháng)者，必固其根本；欲流之遠者，必浚其泉源。”新的時(shí)代背景下，黨要團結帶領(lǐng)人民開(kāi)啟全面建設社會(huì )主義現代化國家、向第二個(gè)百年奮斗目標進(jìn)軍的新征程，實(shí)現中華民族偉大復興的中國夢(mèng)，就更加迫切需要培養造就一支強黨興黨、強國興國的干部隊伍。我們黨深刻把握選賢任能的歷史經(jīng)驗，強調從源頭上選拔培養干部，把堅定的理想信念作為首要標準，從政治信仰、政治立場(chǎng)、政治意識等方面進(jìn)行考察，確保干部的“貴素”本性不偏移；堅持德才兼備、以德為先，堅持五湖四海、任人唯賢，實(shí)現干部選得準、用得好，確保使用干部“貴器”的目標精準到位。同時(shí)，在干部培養中秉持“嚴管厚愛(ài)”，持續加強干部作風(fēng)建設，在從嚴管理中提升了廣大干部干事創(chuàng )業(yè)的能力。

選賢任能，乃黨之大計、國之大計。習近平總書(shū)記指出，我們要應變局、育新機、開(kāi)新局、謀復興，關(guān)鍵是要把黨的各級領(lǐng)導班子和干部隊伍建設好、建設強。歷史和現實(shí)都證明，聚天下英才是成就偉業(yè)的根本，群賢畢至是黨和人民事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵，從干部隊伍建設角度，必須抓好后繼有人這個(gè)根本大計，始終從源頭上抓好選人用人這個(gè)核心問(wèn)題。從中國古代的“伯樂(lè )識馬”到今日華夏的見(jiàn)賢思齊，選賢任能的人才取向已經(jīng)成為當代中國治國理政的制勝法寶。在新的歷史方位，譜寫(xiě)全面建設社會(huì )主義現代化國家嶄新篇章，我們要從黨和國家事業(yè)發(fā)展需要出發(fā)，以更高的站位、更寬的視野發(fā)現人才、使用人才、配置人才，把各方面優(yōu)秀人才集聚到黨和人民的偉大奮斗中來(lái)。